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备考福利!CMA考试必背公式总结!

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2020-01-14

  人生不怕起点低,就怕没追求。与其羡慕别人,不如做好自己。请向着2020年自己定的目标前进,今天传知网校小编为大家整理了关于CMA考试必背公式,传知网校小编已将公式整理在下方啦!小伙伴们马上来学习吧~

CMA考试必背公式,传知网校

  预算相关公式

  1、预算的产量=预算销售量+预期期末存货-期初存货

  2、所需采购的直接材料数量预算=生产中耗用的直接材料预算+预期的期末直接材料存货-期初直接材料存货 采购的直接材料金额预算=所需采购的直接材料数量预算×预算材料单价

  3、生产中所需的直接人工工时数预算=预期产量×单位产品所需的直接人工工时数 直接人工成本的预算额=生产中所需的直接人工工时数×直接人工工时的单位成本

  4、变动间接费用的预算=预算的产量×预算的成本动因×预算的成本动因分摊率

  5、固定间接费用的预算=预算的产量×预算的成本动因×预算的成本动因分摊率

  6、预算的边际贡献=预算的收入-预算的变动成本(直接材料、直接人工、变动间接费用、变动销售和管理费用)

  7、预算的营业利润=预算的边际贡献 - 预算的固定成本

  8、预算的销货成本=期初成品库存+本期生产成品-期末产品库存资本预算中的现金流计算:

  1、初始期投资现金流=项目投资金额+净营运资本投资(增量流动资产-增量流动负债)-旧设备处置现金流(旧设备公允价值×(1-税率)+旧设备计税基础×税率)

  2、经营期现金流=增量现金流×(1-税率)+税法允许抵扣的折旧或摊销金额×税率

  3、处置期现金流=处置的公允价值×(1-税率)+处置资产计税基础×税率

  4、融资预算=期初现金+本期现金收入-本期现金支出-期末期望的比较低的现金余额

  绩效管理

  1、弹性预算差异=实际结果 - 弹性预算结果

  2、销售量差异=弹性预算结果 - 静态预算结果

  3、直接材料价格差异=直接材料采购数量×(实际价格-标准价格)

  4、直接材料效率(数量)差异=标准价格×(实际投入量-标准投入量)

  5、直接人工工资率差异=直接人工实际投入量(工时)×(实际工资率-标准工资率)

  6、直接人工效率差异=标准工资率×(实际投入工时-标准投入工时)

  8、 变动间接费用效率差异=标准成本动因分摊率×(成本动因的实际耗用量-成本动因的标准耗用量)

  9、 变动间接费用开支(价格)差异 =实际变动间接费用-(成本动因的实际数量×标准变动间接费用分摊率)

  10、固定间接费用开支差异=实际固定间接费用 - 预算固定间接费用

  11、固定间接费用产量差异=预算固定间接费用-分摊的固定间接费用(采用标准成本法)

  12、单一产品的销售价格差异=实际的销售数量×(实际销售价格-预算销售价格)

  13、单一产品的销售销量差异=实际的销售数量×(实际销售价格-预算销售价格

  14、多产品的销售价格差异=实际销售产品数量×(基于实际价格销售和实际销售量的加权平均价格 - 基于预算价格和实际销售量的加权平均价格)

  15、多产品销量差异 =(实际销售量—静态预算中的销售量)×预算的加权平均单位边际贡献16、剩余所得(RI)=业务部门的净利润—(业务部门的资产×必要报酬率)

  成本管理

  1、吸收成本法与成本法下的存货或营业利润差额=存货变化的数量×单位固定制造费用

  2、标准成本法或正常成本法下固定间接费用=实际产量×标准成本动因(如工时)×标准分配率3、分配过度=分配的制造费用(变动或固定)-实际制造费用 分配不足=实际制造费用- 分配的制造费用

  5、总耗损=期初存货+投入数量—完工并结转成合格品的数量—期末存货

  6、加权平均法下的约当产量=本期完工数量+期末在产品数量×已完工进 先进先出法下的约当产量=期初存货量×期初未完工进度+本期投入本期完工数量+期末在产品数量×已完工进度

  7、完成成本法下的存货成本=直接材料+直接人工+变动间接费用+固定间接费用 变动成本法下的存货成本=直接材料+直接人工+变动间接费用 超级变动成本法(约束理论)存货成本=直接材料

  8、边际贡献=收入-直接材料-直接人工-变动间接费用-变动销售和管理费用 产量贡献(TOC理论)=收入 - 直接材料

  9、是否关闭分部或生产线决策的依据:边际贡献是否大于0.10、是否销售还是再加工决策的依据:增量收入-增量成本是否大于0。11、质量成本=预防成本+评估成本+内部失败成本+外部失败成本

  以上内容就是传知网校小编为大家整理的文章内容,此篇文章希望对大家有所帮助,今天的文章就分享到这里了,小伙伴们抓紧备考学习吧~感谢您的阅读。

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